हमारा विज़न और मिशनप्रोटेक्ट अस किड्स फ़ाउंडेशन (PUK) दुनिया भर के बच्चों और युवाओं को साइबर-संबंधित अपराधों से बचाने के लिए समर्पित है ताकि वे सुरक्षित रूप से ऑनलाइन नेविगेट कर सकें। हमारा समग्र लक्ष्य बच्चों की सुरक्षा करना है, विशेष रूप से वंचित और हाशिए पर पड़े समुदायों के बच्चों की, जो डिजिटल वातावरण में शिकारी चालों के प्रति अधिक संवेदनशील हो सकते हैं।

हमारी प्रतिबद्धतापीयूके का मानना है कि बच्चों को बाल शिकारियों और शोषकों का शिकार बने बिना साइबरस्पेस में सुरक्षित और सुरक्षित तरीके से नेविगेट करने का अधिकार है। हम ऑनलाइन सुरक्षा जागरूकता को आगे बढ़ाने, प्रौद्योगिकी-संचालित सुरक्षा समाधानों के विकास को प्रोत्साहित करने और शोषण की ओर ले जाने वाले प्रमुख संकेतकों की पहचान करने के लिए अन्य संगठनों के साथ रणनीतिक साझेदारी स्थापित करने के लिए प्रतिबद्ध हैं। इस प्रकार, हम ऐसे कार्यक्रम प्रदान करने और लागू करने का प्रयास करते हैं जो हाशिए पर पड़े और ग्रामीण समुदायों के अद्वितीय सांस्कृतिक, व्यवहारिक और सामाजिक पहलुओं पर केंद्रित हैं, जिन्होंने अपराधियों को प्रौद्योगिकी का लाभ उठाकर बच्चों का शोषण करने का एक बढ़ा अवसर दिया है।

उद्देश्य: यह सुरक्षा और बाल संरक्षण नीति ("नीति") पीयूके के लिए और उसके साथ काम करने वाले लोगों की जिम्मेदारी का वर्णन करने के लिए है, ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि हमारे कार्य और कार्यक्रम अंतर्राष्ट्रीय बाल संरक्षण सिद्धांतों के अनुरूप हों, साथ ही यह भी सुनिश्चित किया जा सके कि हमारे प्रयासों से उन बच्चों को और अधिक कष्ट न पहुंचे, जिन्हें हम संरक्षित करना चाहते हैं।

श्रोता नीति बच्चों और युवा लोगों की सुरक्षा को संबोधित करती है और संयुक्त राष्ट्र बाल अधिकार सम्मेलन (सीआरसी) के अनुच्छेद 1 में परिभाषित 18 वर्ष से कम आयु के किसी भी व्यक्ति को "बच्चा" के रूप में परिभाषित करती है। यह नीति संयुक्त राज्य अमेरिका और विदेशों में PUK कर्मचारियों, प्रशिक्षुओं, स्वयंसेवकों (निदेशक मंडल के सदस्यों सहित) और स्वतंत्र ठेकेदारों पर लागू होती है। यह PUK के साथ जुड़े संबंधों और साझेदारियों पर भी लागू होती है।

बेसिसपीयूके अपना काम सीआरसी में निहित सिद्धांतों पर आधारित करता है, विशेष रूप से: ● गैर-भेदभाव (अनुच्छेद 2); ● बच्चे के सर्वोत्तम हित (अनुच्छेद 3); ● आवाज और एजेंसी (अनुच्छेद 12); ● गोपनीयता (अनुच्छेद 16); ● दुर्व्यवहार और उपेक्षा (अनुच्छेद 19); और ● यौन शोषण (अनुच्छेद 34)

यह नीति बच्चों की बिक्री, बाल वेश्यावृत्ति और बाल पोर्नोग्राफी पर वैकल्पिक प्रोटोकॉल और वीप्रोटेक्ट मॉडल राष्ट्रीय प्रतिक्रिया रणनीति द्वारा भी निर्देशित है।

हमारी ज़िम्मेदारियाँ यह सुनिश्चित करना PUK की ज़िम्मेदारी है कि उसके कर्मचारी, अभ्यास और कार्यक्रम किसी भी तरह से बच्चों की सुरक्षा को ख़तरे में न डालें। इसके लिए, PUK निम्नलिखित उपाय करेगा:

I. भर्ती और रोजगार

रिक्तियों के लिए विज्ञापननौकरी रिक्तियों के लिए विज्ञापनों और घोषणाओं में नीति और किसी भी स्क्रीनिंग प्रक्रिया का संदर्भ शामिल होना चाहिए।

साक्षात्कार: सभी नौकरी साक्षात्कारों में विशेष रूप से उम्मीदवार के पिछले इतिहास और बाल संरक्षण संगठन के लिए काम करने की उपयुक्तता से संबंधित प्रश्न पूछे जाएंगे।

रोजगार के सभी प्रस्ताव पूर्व नियोक्ताओं से कम से कम दो संतोषजनक संदर्भों तथा हिंसक अपराधों या बच्चों के विरुद्ध अपराधों के आपराधिक आरोपों के लिए पृष्ठभूमि जांच के परिणामों के अधीन होंगे।

पृष्ठभूमि जाँचसभी संभावित कर्मचारियों को एक मानकीकृत भर्ती प्रक्रिया से गुजरना होगा, जिसमें आवेदन, साक्षात्कार, संदर्भ जाँच और आपराधिक पृष्ठभूमि जाँच शामिल है। PUK के विवेक पर, इंटर्न, स्वयंसेवकों और स्वतंत्र ठेकेदारों से भी यही अनुरोध किया जा सकता है।

संभावित कर्मचारियों, प्रशिक्षुओं, स्वयंसेवकों और स्वतंत्र ठेकेदारों को इस स्क्रीनिंग के संचालन के लिए PUK को लिखित सहमति प्रदान करनी होगी और स्क्रीनिंग प्रयोजनों के लिए सत्य और पूर्ण जानकारी प्रदान करनी होगी।

कोई भी संभावित या वर्तमान कर्मचारी, प्रशिक्षु, स्वयंसेवक या स्वतंत्र ठेकेदार जो पृष्ठभूमि जांच के लिए गलत या अपूर्ण जानकारी प्रदान करता है, उसे रोजगार नहीं दिया जाएगा और यदि कोई वर्तमान कर्मचारी, प्रशिक्षु, स्वयंसेवक या स्वतंत्र ठेकेदार है तो उसके खिलाफ अनुशासनात्मक कार्रवाई की जाएगी, जिसमें बर्खास्तगी भी शामिल है।

अभिविन्यास और प्रशिक्षण सभी कर्मचारियों, प्रशिक्षुओं, स्वयंसेवकों और स्वतंत्र ठेकेदारों को नीति के बारे में पूरी जानकारी दी जाएगी ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि वे उद्देश्य और सामग्री को समझते हैं।

II. पर्यवेक्षण और समर्थन

प्रबंधन खुले संचार को सुनिश्चित करता है तथा समर्थन और प्रोत्साहन का माहौल प्रदान करता है, ताकि कर्मचारी बाल संरक्षण के मुद्दों पर बोलने और रिपोर्ट करने में सहज महसूस करें।

III. बाल सुरक्षा नीति के कार्यान्वयन के लिए भूमिकाएं और जिम्मेदारियां

मुख्य कार्यकारी अधिकारी (सीईओ) और निदेशक मंडल नीति की दृश्यता बढ़ाने और उसके अनुपालन के लिए उत्तरदायी हैं, जिसमें कथित नीति उल्लंघनों की रिपोर्टिंग और उन पर प्रतिक्रिया देना भी शामिल है।

IV. प्रस्तुतियों में छवियों का उपयोग

प्रस्तुतियों में प्रयुक्त किसी भी चित्र (चाहे स्थिर हो या गतिशील) में बाल यौन शोषण सामग्री (सीएसएएम), अश्लीलता, वयस्क पोर्नोग्राफी या कोई अन्य आपत्तिजनक या अनुचित सामग्री नहीं होनी चाहिए।

वी. सूचना और संचार प्रौद्योगिकी

PUK बच्चों, देखभाल करने वालों और समुदायों को शामिल करने के लिए काम करने और सूचना प्रौद्योगिकी और प्लेटफ़ॉर्म का उपयोग करने के अधिक तकनीकी रूप से उन्नत तरीके अपनाता है। इस कारण से, PUK ऑनलाइन और प्रौद्योगिकी-सुविधा वाले दुरुपयोग और शोषण से पर्याप्त सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए तकनीकी रूप से मजबूत साइबर सुरक्षा नीतियों और प्रथाओं को विकसित और लगातार सुधारेगा।

VI. गोपनीयता और सुरक्षित स्थान की घोषणाएँ

बाल संरक्षण पेशेवरों को शामिल करने वाली प्रस्तुतियों और प्रशिक्षण में इस बात का ध्यान रखा जाना चाहिए कि बचपन में दुर्व्यवहार के पीड़ितों को उत्तेजित न किया जाए। बाल संरक्षण सामग्री में शुरुआत में ट्रिगर चेतावनियाँ शामिल होनी चाहिए, जब सामग्री प्रतिभागियों के नियमित पेशेवर अनुभव से परे हो। यदि प्रतिभागियों का अनुभव अलग-अलग है या ज्ञात नहीं है, तो मान लें कि उच्च स्तर की चेतावनी की आवश्यकता है। गैर-पेशेवरों या माता-पिता/अभिभावकों को चुनौतीपूर्ण सामग्री की प्रस्तुतियों के लिए सबसे मजबूत सुरक्षित स्थान चेतावनियों की आवश्यकता होती है। चेतावनियों में निम्नलिखित शामिल हो सकते हैं: ● इस प्रस्तुति में निम्नलिखित शामिल होंगे: ध्यान दें कि क्या सामग्री में विवरण, अस्पष्ट चित्र, मामले या संवेदनशील विषय शामिल हैं ● हम स्वीकार करते हैं कि हमारे बीच दुर्व्यवहार के पीड़ितों या पीड़ितों के समर्थक होने की संभावना है ● दुर्व्यवहार के बारे में बात करना तीव्र भावनाओं को जन्म दे सकता है। यदि आवश्यक हो तो अलग होने या दूर जाने के लिए स्वतंत्र महसूस करें। हम आपसे यह नहीं पूछेंगे कि आपने क्यों दूर किया।

● कृपया केवल अनाम मामले ही साझा करें। यदि आप कोई मामला साझा करते हैं, तो प्रतिभागियों को साझा किए गए मामलों का विवरण दोहराने से पहले स्पष्ट अनुमति लेने के लिए सहमत होना चाहिए।

केस समीक्षा को गुमनाम रखा जाना चाहिए। प्रशिक्षण में केस विवरण का उपयोग करने से पहले स्पष्ट अनुमति प्राप्त की जानी चाहिए, और पहचान संबंधी जानकारी को बदला जाना चाहिए। केस की जानकारी वाले ईमेल पत्राचार को समर्थन समाप्त होते ही हटा दिया जाना चाहिए।

बाल संरक्षण में पेशेवर रूप से शामिल न होने वाले प्रतिभागियों (जैसे माता-पिता/अभिभावक) और/या संभावित रूप से उत्तेजक विषय-वस्तु के मामले में, लिखित सुरक्षित स्थान नोटिस या स्टेशन उपलब्ध कराना, या देर से आने वालों के लिए दरवाजे पर किसी व्यक्ति की उपस्थिति आवश्यक हो सकती है।

VII. रिपोर्टिंग

संयुक्त राज्य अमेरिका में कर्मचारी, प्रशिक्षु, स्वयंसेवक और स्वतंत्र ठेकेदार बच्चों के यौन शोषण या शोषण के संबंध में किसी भी माध्यम से प्राप्त होने वाली किसी भी रिपोर्ट की सूचना नेशनल सेंटर फॉर मिसिंग एंड एक्सप्लॉइटेड चिल्ड्रन (एनसीएमईसी) के कॉल सेंटर या साइबर टिपलाइन को देंगे।

इसके अलावा, शोध के दौरान, यदि कोई वेबसाइट या अन्य सामग्री बाल यौन शोषण से संबंधित सामग्री वाली लगती है, तो कर्मचारी, प्रशिक्षु, स्वयंसेवक और स्वतंत्र ठेकेदार तुरंत उस साइट की रिपोर्ट साइबरटिपलाइन को देंगे और लिंक, छवि या सामग्री को नहीं खोलेंगे। यदि आवश्यक हो, तो कोई कर्मचारी, प्रशिक्षु, स्वयंसेवक या स्वतंत्र ठेकेदार अतिरिक्त सहायता के लिए प्रबंधन से भी बात कर सकता है।

विदेशी कर्मचारियों, प्रशिक्षुओं, स्वयंसेवकों और स्वतंत्र ठेकेदारों को कानून के अनुसार औपचारिक शिकायत दर्ज करने के लिए स्थानीय प्राधिकारियों से संपर्क करना चाहिए।

VIII. सगाई की प्रक्रिया

साझेदारी समझौतों और अनुबंधों में, जहां तक संभव हो, एक वक्तव्य शामिल होना चाहिए जो नीति में व्यक्त सिद्धांतों के प्रति पक्षों की प्रतिबद्धता की पुष्टि करता हो तथा इन सिद्धांतों के अनुरूप सुरक्षा उपाय लागू करता हो।

इसके अलावा, PUK उन संगठनों को प्रोत्साहित करता है जिनके साथ हम सहयोग करते हैं कि वे बाल संरक्षण नीतियाँ विकसित करें और/या बच्चों के फिर से उत्पीड़न से बचाव के लिए यहाँ बताई गई आवश्यकताओं का पालन करें। जहाँ दोनों संस्थानों की नीतियाँ हैं, वहाँ अधिक प्रतिबंधात्मक नीति का पालन किया जाना चाहिए।

IX. PUKs कार्य में सुरक्षा को शामिल करना

पीयूके कम से कम वार्षिक आधार पर सुरक्षा जोखिम आकलन करेगा, ताकि सुरक्षा तथा बाल यौन उत्पीड़न एवं शोषण के क्षेत्रों की पहचान की जा सके तथा इन जोखिमों को दूर करने या कम करने के लिए उठाए जा रहे कदमों का दस्तावेजीकरण किया जा सके।

पीयूके, पीयूके भागीदारों और कार्यक्रम प्रतिभागियों के साथ मिलकर सहयोगात्मक कार्यक्रम डिजाइन दृष्टिकोण के माध्यम से कार्यक्रमों में और पूरे परियोजना चक्र में सुरक्षा उपायों को शामिल करेगा, ताकि सुरक्षा के बेहतर डिजाइन, निगरानी और मूल्यांकन के लिए सभी चरणों में सुरक्षा उपायों को शामिल किया जा सके।

PUK यह सुनिश्चित करेगा कि बाल यौन उत्पीड़न और शोषण की रिपोर्ट करने के लिए कई तंत्र दुनिया भर के बच्चों और वयस्कों के लिए सुलभ हों, खासकर ऐसे व्यक्ति जो यौन उत्पीड़न और शोषण के सबसे अधिक जोखिम में हैं। जहाँ आवश्यक हो, प्रासंगिक स्थानीय भाषाओं में प्रलेखित रिपोर्टिंग प्रक्रियाएँ बनाई जाएँगी। PUK यह सुनिश्चित करेगा कि रिपोर्ट प्राप्त करने के लिए ज़िम्मेदार कोई भी व्यक्ति यह समझे कि अपने कर्तव्यों का पालन कैसे करें और उन्हें सुरक्षित और गोपनीय तरीके से कैसे संभालें। PUK उत्तरजीवियों के साथ किसी भी दायित्व या कार्रवाई के बारे में पारदर्शी होगा, जो उनकी रिपोर्ट के कारण किए जाने की आवश्यकता हो सकती है, जिसमें तीसरे पक्ष को रेफ़रल भी शामिल है। सभी कार्रवाइयों को शामिल सभी लोगों के लिए जोखिम के आकलन द्वारा सूचित किया जाएगा। PUK गतिविधियों में भागीदारों और समुदायों को PUK कर्मचारियों और संबंधित कर्मियों के अपेक्षित व्यवहार और रिपोर्ट कैसे करें, के बारे में सूचित किया जाएगा।

X. व्यावसायिक परिस्थितियों में बच्चों के साथ काम करना

जो कर्मचारी अपने काम के दौरान बच्चों के साथ आकस्मिक संपर्क में आते हैं, उन्हें संस्थागत या PUK सुरक्षा और बाल संरक्षण नीति का पालन करना होगा, जो भी अधिक प्रतिबंधात्मक हो। तस्वीरें लेना केवल सहमति से ही संभव है, और छवियों को संस्थान के प्रतिनिधि द्वारा मंजूरी दी जानी चाहिए ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि माता-पिता या कानूनी अभिभावकों की लिखित सहमति के बिना किसी भी बच्चे की तस्वीर न ली जाए।

बच्चों के साथ आमने-सामने संपर्क से बचना चाहिए और अगर ऐसा संयोगवश हुआ हो तो भी इसकी रिपोर्ट की जानी चाहिए। किसी भी वयस्क को किसी भी बच्चे के साथ अकेले नहीं रहना चाहिए। बच्चों के साथ सभी संपर्क समूहों में होने चाहिए, उन्हें देखा जा सकता है और उन्हें रोका जा सकता है। अगर कर्मचारी 18 वर्ष से कम उम्र के बच्चों के संपर्क में हैं, तो बच्चों की व्यक्तिगत जानकारी की सुरक्षा के लिए सभी सावधानियां बरती जानी चाहिए।

सभी कर्मचारियों को बच्चों की सहमति के बिना उनके साथ ऐसा व्यवहार करने से बचना चाहिए जो विशेष रूप से आवश्यक न हो, विशेषकर जहां ऐसा व्यवहार किसी समझदार व्यक्ति को अनुचित प्रतीत हो।

XI. बच्चे के साथ या उसके बारे में वयस्कों का संचार

यह समझा जाता है कि कर्मचारी कभी भी अपने कार्य की भूमिका के तहत या अन्यथा किसी बच्चे से संपर्क नहीं करेंगे, उसके बारे में व्यक्तिगत जानकारी नहीं लेंगे या उसके साथ पत्राचार नहीं करेंगे, जब तक कि इसे किसी कार्यक्रम के अभिन्न अंग के रूप में स्वीकृत न किया जाए और सुरक्षा उपाय लागू न हों। सुरक्षात्मक संचार में निगरानी वाले प्लेटफ़ॉर्म (जैसे स्कूल और कार्य ईमेल) शामिल होने चाहिए और कोई आमने-सामने संपर्क नहीं होना चाहिए। बच्चों के साथ किसी भी संचार का जोखिम मूल्यांकन PUK और मेजबान संगठन द्वारा शुरू होने से पहले किया जाना चाहिए।

किसी बच्चे (बच्चों) के बारे में व्यक्तिगत विवरण कभी भी व्यक्तिगत सोशल मीडिया खातों पर साझा नहीं किया जाना चाहिए (अर्थात टैग करना, पूरा नाम, जन्मदिन साझा करना)।

किसी बच्चे के स्थान की पहचान करने वाली व्यक्तिगत या भौतिक जानकारी कभी भी किसी वेबसाइट या संचार में साझा नहीं की जानी चाहिए (जैसे, किसी शिविर का पता या स्कूल का नाम पोस्ट करना)।

बच्चों के बारे में बातचीत सम्मानजनक होनी चाहिए तथा सुरक्षित वातावरण प्रदान करने के लिए आवश्यक होनी चाहिए।